Los agentes medioambientales de Zamora anuncian medidas de presión ante el bloqueo de sus condiciones laborales

Los Agentes Medioambientales de Zamora han acordado plantear distintas medidas de presión ante la falta de avances en la negociación de sus condiciones laborales, entre ellas la posibilidad de no realizar guardias a partir del próximo 12 de octubre.

La decisión se ha adoptado en una asamblea convocada por UGT, CCOO, CSIF y USCAL, en la que el colectivo ha reclamado a la Administración la apertura de una negociación efectiva sobre las cuestiones que afectan al funcionamiento del servicio y a sus condiciones de trabajo.

Una de las principales reivindicaciones pasa por la apertura inmediata de la negociación de un nuevo Decreto de Guardias, que permita adaptar la organización actual a las necesidades del servicio y abordar aspectos como los tiempos de trabajo y descanso, la organización de turnos, los sistemas de guardias y la organización de los convoyes.

Los agentes pretenden que esta negociación se inicie cuanto antes con el objetivo de poder contar con un nuevo Decreto de Guardias de cara a la campaña de 2027.

Desarrollo del nuevo Cuerpo de Agentes Medioambientales

El colectivo también reclama avanzar en el desarrollo del nuevo Cuerpo de Agentes Medioambientales de Castilla y León, después de la aprobación de la normativa que contempla su encuadramiento en el Grupo B.

En este sentido, los trabajadores piden abordar el desarrollo reglamentario del nuevo cuerpo y avanzar en una mejora general de sus condiciones laborales.

Otra de las cuestiones planteadas es la situación de provisionalidad de dos promociones de agentes, para la que reclaman la convocatoria de un concurso de traslados específico que permita ordenar y estabilizar la situación del personal.

Posibles medidas de presión

Ante lo que consideran una falta de avances suficientes, los sindicatos convocantes y los trabajadores han acordado poner en marcha distintas medidas de presión a corto y medio plazo con el objetivo de conseguir que la Administración abra las correspondientes mesas de negociación.

Entre las actuaciones planteadas figura la posibilidad de no realizar guardias a partir del 12 de octubre, dentro de las medidas destinadas a reclamar una negociación sobre el sistema de guardias y las condiciones laborales.

Esta actuación se acompañaría de otras medidas de presión que se irán concretando en función de la respuesta que ofrezca la Administración.

El colectivo resume su posición en una reivindicación: “Queremos negociar, pero necesitamos que la Administración negocie”.