La Junta abre el plazo para solicitar las ayudas destinadas a mejorar la seguridad y la salud laboral en los centros de trabajo de Castilla y León

El periodo de solicitud permanecerá abierto hasta el 27 de febrero de 2026, y la tramitación deberá realizarse exclusivamente de forma telemática a través de la sede electrónica de la Junta. Las subvenciones cubrirán hasta el 85 % de los gastos, con un máximo de 30.000 euros por beneficiario, y se concederán por orden de entrada una vez que el expediente esté completo.

Tres líneas de actuación para reforzar la seguridad laboral

Las convocatorias incluyen tres ámbitos de intervención destinados a financiar inversiones en instalaciones, equipos y programas de bienestar.

1. Mejora de equipos de trabajo

Esta línea subvenciona la adquisición, adaptación o renovación de maquinaria y equipos que incrementen la protección de los trabajadores. Entre las actuaciones contempladas se encuentran:

• Incorporación de maquinaria con mejoras técnicas que reduzcan riesgos laborales.
• Equipos que acrediten un aumento de la seguridad, como mesas y sillas ergonómicas o periféricos inalámbricos.

2. Mejora de los lugares de trabajo

Incluye ayudas para actuaciones en las condiciones constructivas y ambientales de los espacios laborales. Se consideran subvencionables:

• Intervenciones en suelos, aberturas, desniveles, barandillas, tabiques, ventanas o vías de circulación.
• Sustitución de puertas y adecuación de rampas y escaleras.
• Inversiones en iluminación y mejora de condiciones ambientales en interiores.
• Creación o reforma de vestuarios, duchas, lavabos, salas de descanso o locales de primeros auxilios.
• Medidas de protección frente a agentes cancerígenos o mutágenos.
• Adaptaciones específicas para trabajadores con discapacidad.

3. Bienestar laboral

Esta línea está orientada a promover entornos saludables y reducir riesgos cardiovasculares y musculoesqueléticos. Se contemplan dos tipos de actuaciones:

Espacios cardioseguros

• Adquisición e instalación de desfibriladores semiautomáticos (DESA).
• Mantenimiento técnico de los equipos.
• Formación inicial y de reciclaje para su uso.

Servicios de bienestar y salud

• Programas de fisioterapia para prevenir lesiones musculoesqueléticas.
• Servicios de psicología para abordar estrés y riesgos psicosociales.
• Asesoramiento en nutrición y dietética.
• Actividad deportiva orientada a la prevención del riesgo cardiovascular.
• Terapia ocupacional.

Plazos y ejecución de los gastos

Los gastos subvencionables deberán haberse realizado entre el 1 de agosto de 2025 y el 31 de julio de 2026, salvo excepciones previstas en la convocatoria.

Con estas ayudas, la Junta busca impulsar la modernización de los centros de trabajo, reducir la siniestralidad laboral y fomentar entornos más saludables y seguros para los trabajadores de Castilla y León.