Aprobadas las bases para la contratación temporal de desempleados mayores de 45 años

El Ayuntamiento de Benavente ha aprobado las bases para la selección y contratación de un peón de servicios múltiples dentro de las ayudas MAYEL, destinadas a personas desempleadas mayores de 45 años.

El contrato de trabajo se formalizará por escrito, por un periodo de 365 días, dentro del periodo subvencionable en régimen laboral temporal a tiempo completo, mediante la modalidad de contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral en el marco de los programas de activación para el empleo.

Entre los requisitos que se deben cumplir está tener la nacionalidad española, poseer la capacidad funcional para el desempeño de sus funciones, tener 45 años cumplidos y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación forzosa o tener el carnet de conducir camión tipo C. Se exigirá un nivel de formación básico equivalente al certificado de escolaridad o certificado de haber cursado un programa de garantía social o similar. Incluye: Conserjes, Peones, Ordenanzas, Notificadores, Porteros, Vigilantes y asimilados.

Dentro del proceso de selección se celebrará un primer ejercicio con una prueba objetiva teórica relacionados con las competencias y conocimientos propios del puesto a cubrir consistente en una prueba tipo test con 25 preguntas. El segundo ejercicio es una prueba práctica relacionada con alguno de los temas adjuntados en las bases. Para formar parte de la lista de aspirantes al puesto es necesario obtener un mínimo de 10 puntos entre los dos ejercicios.