Día Martes, 24 de Febrero de 2026
Los trabajadores que por prestación de servicios no puedan acogerse desde el 15 de mayo recuperarán las horas a lo largo del año 2023
El Concejalía de Personal ha mantenido una reunión esta mañana con los sindicatos representados en la Mesa General de Negociación con el objetivo de fijar una fecha para la recuperación de la jornada laboral de 35 horas suprimida en el año 2012 por el Gobierno del PP a nivel nacional.
Como indicaba hace unos días el concejal de Personal, José Mariño, “la intención del Ayuntamiento de Benavente es y ha sido la de recuperar los derechos que tenían los trabajadores hace 10 años y que fueron suprimidos por el Gobierno de Mariano Rajoy”.
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José Mariño ha reconocido que aquellos trabajadores que por circunstancias del servicio que prestan no pueden acogerse a la jornada de 35 horas desde el 15 de mayo y lo harán el 1 de junio, recuperarán las horas correspondientes en lo que resta de año, finalizando el ejercicio 2023 en las mismas condiciones que el resto de empleados.
“Desde la Concejalía de Personal seguimos trabajando por la recuperación de los derechos de los trabajadores suprimidos en el año 2012”.
El siguiente paso, como ha indicado el edil de Personal es la negociación de la reducción de jornada en las festividades que se ha aplazado para el año 2024.



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